1月11日，江西聯交運召開2022年工作務虛會暨2021年會，全面回顧總結2021年度工作，認真謀劃2022年經營管理工作。公司總經理劉祖國主持會議并講話，公司全體員工參加會議。

會上，圍繞“轉型升級發展”主題，四位員工代表分別以金融科技、風控管理、市場建設、產品創新等為方向主動領題、系統解題、聚智破題、全面答題，為公司轉型升級發展提出了諸多具有建設性的意見和建議；各部門負責同志在分析總結2021年各項工作基礎上，立足公司發展新階段、新要求，各自對本部門2022年工作開展思路和打算等方面進行了交流發言。每位員工代表、部門負責同志發言后，劉祖國依次作了點評并提出了相關意見。

劉祖國以“堅定信心、初心不改再出發，為實現聯交運高質量發展而努力奮斗”為主題做總結講話。在講話中，他對公司2021年度工作進行了全面總結，對取得的各項工作成效表示肯定，同時指出了發展中存在的問題與不足。他強調，2022將是公司轉型發展的關鍵之年，關鍵之年須有關鍵之謀、關鍵之為，我們一是要堅定發展信心，進一步理清發展方向與思路；二是要強化黨建引領，統籌推進黨建與公司治理融合發展；三是繼續守正創新，聚焦主責主業合規穩健發展；四是要堅持雙輪驅動，立足輔助監管根本做深做優服務實體能力；五是要不斷夯實基礎，加大金融科技投入提升產品服務能力水平；六是要展現奮斗新姿，用更加務實的行動全面推動公司轉型升級發展。

通過本次工作務虛會，公司全體員工進一步解放了思想、統一了認識、明確了目標，會議達到了提升戰略站位、凝聚發展共識、廓清推進路徑、增添發展信心的效果。大家紛紛表示，要將本次會議確定的思路和工作很好地進行務實運用，把本次會議研討出的有力舉措，盡快、合理、有效地轉化到實際工作中去，要更加積極主動地擔當實干、奮發作為，勇挑發展重擔，合力共謀共創聯交運發展新篇章，努力開創公司發展的新局面。

會議最后，并舉行了榮譽表彰儀式，對2021年度先進集體和先進個人進行表彰、頒發榮譽證書和獎勵。